Chăm lo cho người lao động nhân dịp Tết đến, Xuân về

Kết quả năm 2021, Công ty thực hiện đạt 120,9% chỉ tiêu doanh thu, 135,8 % chỉ tiêu lợi nhuận so với kế hoạch được giao. Việc chăm lo cho người lao động trong thời điểm Tết đến, Xuân về không chỉ mang lại niềm vui cho người lao động mà còn thể hiện sự ghi nhận những nỗ lực, phấn đấu của người lao động trong suốt một năm vừa qua.

Ảnh: Hội nghị Đại biểu người lao động Công ty năm 2022

Thực hiện đổi mới trong chính sách chi trả tiền lương, năm 2021, Công ty quyết toán 100% tiền lương hàng tháng cho người lao động, chi thưởng bổ sung cho người lao động dịp Tết Dương lịch và Nguyên đán. Song song với chính sách về tiền lương, tiền thưởng, Công ty chăm lo cho người lao động từ những điều thiết thực như: may đo âu phục để người lao động mặc nhân dịp Hội nghị, lễ Tết; tặng hộp quà Tết trang trọng cùng các sản phẩm đặc trưng của ngày Tết cổ truyền như gạo nếp, miến dong Bắc Kạn, bánh kẹo… nhằm mang đến cho người lao động một cái Tết đủ đầy, ấm áp. Người lao động Công ty hân hoan, phấn khởi trong những ngày Tết đến, Xuân về.

Ảnh: Tập thể Chi nhánh Bắc Kạn tại Hội nghị Người lao động năm 2022 

Trong bối cảnh tình hình dịch bệnh Covid-19 vẫn còn nhiều phức tạp, hàng loạt doanh nghiệp gặp khó khăn, Công ty cổ phần Ngân Sơn cũng còn rất nhiều khó khăn, thử thách. Việc chăm lo, quan tâm đến người lao động cho thấy tâm huyết và sự nỗ lực rất lớn từ lãnh đạo Công ty nhằm tạo động lực gắn kết, để người lao động yên tâm, gắn bó với Công ty, thúc đẩy sản xuất kinh doanh, xây dựng Công ty cổ phần Ngân Sơn ngày càng phát triển.

                                                                                Vi Quỳnh